|
飞速发展的中国网络搜索业,正面临着快速拓展品牌形象的棘手问题。在近期由百度主办的大学生程序设计大赛上,一些试题颇具新意,让人眼前一亮。
一道特殊考题摆在了高校学子面前:“百度在办公区里到处摆放着各种零食供员工取用。考虑到员工在自己喜欢的美食边工作效率会提高,百度决定进行员工座位大调整,按照各种零食的摆放将办公区分成N个不同的区域(例如可乐区、饼干区、牛奶区等),每区容纳一定数量员工,请根据每个员工对不同零食区域的喜好程度(1~100的整数)设计出最优调整方案。”
“这类题既可考察学生的程序算法设计能力,又展示了公司独特的工作生活情景,一举两得。”百度公关部人士透露,为挖掘一流技术人才,他们在全国100多所学校启动了程序设计大赛,吸引了6000多名编程人才参加,最终将有50名选手入围决赛。而上述试题是在初试中出现的,此外如员工组团吃饭点菜、公司内部游戏大赛等真实事件,也被编成了程序设计试题。“事实表明,这些特殊试题的确引起了大学生对公司的浓厚兴趣。”
|